Abogado de indemnización por accidentes laborales

¿Ha sufrido una lesión causada por un accidente laboral? Podría ser un brazo roto, un cuello torcido o lesiones en la espalda como resultado de levantar cargas pesadas.

Usted necesita trabajar con el mejor abogado de compensación de trabajadores en Florida Lawyers 360 en The Villages para asegurarse de que recibe sus beneficios.

Llame a nuestros abogados de lesiones personales al 954-448-7355 para una consulta gratuita sobre su caso de compensación laboral. Estamos aquí para ayudarle.

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Comprender el Seguro de Indemnización por Accidentes Laborales en Florida

Según la legislación de Florida, las empresas con un determinado número de empleados deben tener un seguro de indemnización por accidentes laborales. La cobertura se utiliza para pagar prestaciones a los empleados que han sufrido lesiones en el trabajo.

Una vez que presenta una reclamación de indemnización por accidente laboral, puede recibir ayuda económica para el tratamiento médico o la pérdida de salario. Tiene que cumplir ciertos requisitos para poder recibir las prestaciones.

Es por eso que usted necesita para trabajar con el mejor abogado de compensación de trabajadores en la Florida Abogados 360 hoy.

Florida se basa en el sistema de compensación al trabajador sin culpa. Usted no tiene que demostrarle al empleador que fue descuidado para poder recibir los beneficios.

Siempre y cuando su lesión haya ocurrido en el trabajo o haya sido causada por sus actividades laborales, usted será elegible para recibir beneficios.

Estas prestaciones incluyen:

  • Prestaciones por incapacidad temporal
  • Prestaciones por incapacidad
  • Asistencia médica
  • Rehabilitación profesional

 

Understanding workers' compensation insurance

¿Por qué necesita un abogado para un reclamo de compensación laboral en The Villages, FL?

No todas las reclamaciones de compensación de trabajadores requieren un abogado. El proceso de compensación en este caso está diseñado para ser fácil de navegar para todos. Usted puede manejar su propio reclamo si no hay disputa por parte del empleador o la compañía de seguros.

Sin embargo, puede que no siempre sea tan sencillo. Si su reclamo es complicado, necesita contratar al mejor abogado de compensación al trabajador en Florida Lawyers 360.

Tenga en cuenta que las compañías de seguros no disputarán reclamaciones como las siguientes:

  • Si las lesiones están claramente relacionadas con el trabajo.
  • Si usted no necesita tratamiento médico extenso para sus lesiones.
  • Si las lesiones no le obligan a tomarse largos periodos de baja laboral.
  • Si no sufres lesiones permanentes como consecuencia de un accidente laboral.

 

Cuando esto ocurre, la reclamación debería ser lo bastante sencilla y no es necesario contratar a un abogado. Sin embargo, si hay una disputa con la compañía de seguros, es prudente contratar a un abogado inmediatamente.

Cuando contrata a Florida Lawyers 360, estamos preparados para reunir las pruebas necesarias para rebatir la postura de la compañía de seguros. Estas son algunas de las razones por las que debe contratarnos hoy para su reclamo de compensación laboral.

El reclamo es negado

Las compañías de seguros podrían negar la reclamación por muchas razones. Por ejemplo, si usted presentó la reclamación demasiado tarde o si la compañía de seguros dice que las lesiones no están relacionadas con el trabajo, su reclamo será negado.

Podemos ayudarle a apelar la denegación a través del sistema de compensación de trabajadores. Podemos ayudarle con el papeleo formal, reunir pruebas, y presentar su caso en una audiencia de apelación para asegurarse de que recibe una compensación justa.

Impugnación de la calificación de incapacidad permanente

La mayoría de las indemnizaciones y acuerdos de compensación de los trabajadores suelen ser para beneficios por incapacidad permanente. Normalmente se calculan en función de su calificación de incapacidad permanente.

Si la compañía de seguros disputa esta calificación, usted debe ver a un médico independiente que podría asignar una calificación más baja. Si esto sucede en su caso, vamos a convencer al juez de que usted merece una calificación más alta.

A workers' compensation lawyer can go over the details

Enfermedad preexistente

¿Tiene una lesión o dolencia preexistente en la misma zona afectada por el accidente laboral? Pues bien, la compañía de seguros podría impugnar su reclamación de indemnización por accidente de trabajo.

Ellos probablemente van a culpar de la lesión a la condición preexistente en lugar del accidente de trabajo. Estamos aquí para ayudar mediante la adquisición de las pruebas necesarias para demostrar que la condición preexistente no dio lugar a las lesiones.

Problemas para obtener tratamiento

La mayoría de las compañías de seguros se retrasará o negar la aprobación de los tratamientos médicos costosos, especialmente la cirugía. Sin embargo, al trabajar con el mejor abogado de compensación laboral en The Villages, FL, usted está en buenas manos.

En Florida Lawyers 360, podemos presionar a la compañía de seguros para que aprueben los tratamientos médicos lo antes posible.

Capacidad para trabajar afectada

¿Tiene problemas para volver al trabajo después de sufrir una lesión laboral? Pues debe asegurarse de que sus prestaciones de indemnización le durarán en el futuro.

Por ejemplo, si se ve obligado a cambiar de carrera o a formarse para un nuevo trabajo, estamos aquí para ayudarle. Podemos asegurarnos de que la compañía de seguros pague la rehabilitación profesional necesaria para desempeñar su nuevo trabajo.

Otras prestaciones públicas

Tenga en cuenta que, si usted está recibiendo otros beneficios del gobierno, tales como beneficios de seguro de discapacidad de la seguridad social, que podrían reducirse una vez que reciba beneficios de compensación de trabajadores.

Entendemos las regulaciones que cubren tales beneficios así que podemos cerciorarnos de que no se reduzcan totalmente.

Audiencia de Compensación de Trabajadores

Si la compañía de seguros no llega a un acuerdo o hace la oferta más baja posible, el siguiente paso es ir a juicio. Como se trata de un juicio, podemos representarle y asegurarnos de que reciba la indemnización que se merece.

No se preocupe por los honorarios legales porque trabajamos en base a contingencia. Usted sólo nos pagará un porcentaje de la cantidad de compensación que reciba.

Trabajaremos diligentemente para asegurarnos de que usted sea compensado antes de solicitar honorarios legales. Con nuestra experiencia y habilidades de negociación de expertos, podemos asegurarnos de que usted reciba una cantidad de compensación más alta.

What to do after a work accident

Qué hacer tras un accidente laboral

Es importante hacer lo siguiente después de sufrir un accidente laboral:

Notifíqueselo a tu empresa

Dispone de un plazo de 30 días para notificar la lesión a su empresa. Si con el tiempo se desarrolla algo más, debe notificarlo a su empresario en los 30 días siguientes a su descubrimiento.

Si no cumple estos plazos, es probable que pierda todas o algunas de sus prestaciones. Cuando notifique a su empleador, debe proporcionar tantos detalles como sea posible, tales como:

  • cuándo ocurrió
  • cómo se lesionó;
  • y los síntomas que experimenta.

Visitar a un médico

Pida a su empresa que le recomiende un médico autorizado para llevar su tratamiento. Asegúrese de seguir las instrucciones del médico si quiere mejorar y recibir una indemnización.

Anote todo lo relacionado con sus lesiones

Asegúrese de tener un registro escrito de todas sus lesiones y síntomas. Si surge algo nuevo incluso después del tratamiento, asegúrese de anotarlo. Estas notas le serán útiles a la hora de reclamar una indemnización.

Haga vídeos y fotos

Además de la relación escrita de sus lesiones, también necesita pruebas fotográficas de las mismas. De este modo, la compañía de seguros tendrá una imagen realista de las lesiones.

Presenta una reclamación de indemnización por accidente laboral

Ahora, usted puede presentar una reclamación de compensación al trabajador. Gracias a Florida Lawyers 360, podemos ayudarle a presentar una reclamación y obtener los beneficios de compensación que se merece después de sufrir una lesión en el lugar de trabajo.

La petición de prestaciones debe presentarse en el plazo de dos años desde el momento en que se produjo la lesión.

¿Cuánto vale mi indemnización por accidente laboral?

La compañía de seguros de su empresa es la responsable de pagar su indemnización por accidente laboral. Al principio, la compañía de seguros podría darle una oferta baja o negar la reclamación.

Sin embargo, al trabajar con nosotros, podemos asegurarnos de que usted reciba una compensación justa.

Usted merece compensación por lo siguiente

  • Facturas médicas siempre que haya sido tratado por médicos autorizados.
  • Costes de rehabilitación derivados de sus lesiones, incluida la rehabilitación profesional.
  • Salarios perdidos
  • Recetas médicas
  • Gastos de viaje relacionados con el tratamiento de sus lesiones laborales.

Pérdida de capacidad de ganancia que equivale a 2/3 de su salario medio semanal hasta un máximo de 575 dólares cada semana.

Incapacidad parcial permanente que se concede cuando el médico emite una calificación de incapacidad de acuerdo con las directrices de la Asociación Médica Americana.

 

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¿Puedo demandar a mi empresario?

Si usted ha sufrido una lesión en el lugar de trabajo y ha recibido el seguro de compensación de los trabajadores, no puede demandar a su empleador para obtener una indemnización por lesiones personales.

La cobertura del seguro de compensación laboral protege a los empleadores de demandas por lesiones personales en caso de accidente laboral.

¿Me pueden despedir por presentar una demanda de compensación laboral?

No, su empleador no puede despedirle por presentar una reclamación de indemnización por accidente laboral. Si hay cobertura de compensación de trabajadores, usted tiene derecho a beneficios de compensación después de sufrir una lesión en el lugar de trabajo.

¿Puede un contratista independiente presentar una reclamación de compensación laboral en Florida?

No. Si usted es un contratista independiente, no tiene derecho a las prestaciones de compensación de los trabajadores. Sólo los empleados califican ya que la ley sólo reconoce a los empleados en una cobertura de compensación de trabajadores.

El único caso en el que un trabajador independiente puede solicitar una indemnización laboral es si trabaja o presta servicios en el sector de la construcción.

Comuníquese hoy mismo con los abogados de indemnización laboral de The Villages

Hay diferentes tipos de accidentes de trabajo que pueden causar lesiones. Si ha sufrido lesiones como consecuencia de un accidente laboral, llame a Florida Lawyers 360.

Tenemos amplia experiencia en el manejo de reclamos de compensación laboral y estamos preparados para comenzar a trabajar en el suyo hoy mismo.

Si usted no tiene la experiencia legal, puede terminar perdiendo su caso, especialmente cuando se negocia con las compañías de seguros. Podemos asegurarnos de que su caso no sea desestimado mediante el uso de nuestro amplio conocimiento de las reclamaciones de indemnización de los trabajadores.

También podemos negociar con las compañías de seguros en su nombre para evitar obtener una oferta de liquidación de bola baja.

Elija nuestro bufete de abogados de compensación de trabajadores de la Florida y usted puede estar seguro de que su reclamo está en las mejores manos. ¡Llámenos hoy mismo! Estamos aquí para ayudarle.

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