{"id":5876,"date":"2024-02-14T09:18:08","date_gmt":"2024-02-14T14:18:08","guid":{"rendered":"https:\/\/floridalawyers360.com\/lakeland\/reporting-a-work-injury-in-lakeland-fl\/"},"modified":"2024-03-13T00:09:48","modified_gmt":"2024-03-13T05:09:48","slug":"denunciar-un-accidente-de-trabajo-en-lakeland","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/floridalawyers360.com\/es\/lakeland\/denunciar-un-accidente-de-trabajo-en-lakeland\/","title":{"rendered":"Denunciar un accidente de trabajo en Lakeland"},"content":{"rendered":"<p>Las lesiones en el trabajo son muy frecuentes. Los accidentes pueden ocurrir en cualquier momento, incluso cuando se han tomado precauciones razonables. A veces los empleados desarrollan s\u00edntomas de salud inexplicables que en \u00faltima instancia est\u00e1n relacionados con las condiciones ambientales en el lugar de trabajo.<\/p>\n<p>Si sufre una lesi\u00f3n o enfermedad relacionada con el trabajo que realiza, tiene derechos como empleado lesionado. Debe conocer sus derechos a la hora de denunciar una lesi\u00f3n laboral en Lakeland.<\/p>\n<p>En Florida, la mayor\u00eda de los empleadores est\u00e1n obligados a tener seguro de compensaci\u00f3n de trabajadores si tienen cuatro o m\u00e1s empleados.<\/p>\n<p>Hay dos excepciones: una empresa de construcci\u00f3n con uno o m\u00e1s empleados, y las granjas que tienen seis o m\u00e1s empleados regulares o 12 o m\u00e1s empleados estacionales que trabajaron al menos 30 d\u00edas, tambi\u00e9n deben llevar compensaci\u00f3n a los trabajadores.<\/p>\n<p>Este seguro sustituye parte de los ingresos que has perdido como consecuencia de tu lesi\u00f3n y cubre las facturas m\u00e9dicas de tus lesiones laborales.<\/p>\n<div class=\"embed-container\"><iframe src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/VJRQVZnWpL0\" frameborder=\"0\" allowfullscreen=\"allowfullscreen\"><\/iframe><\/div>\n<p>Por lo tanto, es importante que sepa c\u00f3mo obtener todas las prestaciones a las que tiene derecho. Todos los casos son diferentes, y a veces surgen problemas en torno a su reclamo.<\/p>\n<p>Cuando eso sucede, nuestros abogados altamente experimentados en la Florida Abogados 360 en Lakeland, FL, puede ayudarle a navegar a trav\u00e9s de estas cuestiones complejas y ayudarle a obtener la compensaci\u00f3n que se merece.<\/p>\n\t\t<div data-elementor-type=\"section\" data-elementor-id=\"208\" class=\"elementor elementor-208\" data-elementor-post-type=\"elementor_library\">\n\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-485e576a elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"485e576a\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-635c38c0\" data-id=\"635c38c0\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3ba95c8a elementor-toc--minimized-on-tablet elementor-widget elementor-widget-table-of-contents\" data-id=\"3ba95c8a\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-settings=\"{&quot;exclude_headings_by_selector&quot;:&quot;.toc-remove&quot;,&quot;headings_by_tags&quot;:[&quot;h2&quot;,&quot;h3&quot;],&quot;marker_view&quot;:&quot;numbers&quot;,&quot;no_headings_message&quot;:&quot;No se ha encontrado ning\\u00fan encabezado en esta p\\u00e1gina.&quot;,&quot;minimize_box&quot;:&quot;yes&quot;,&quot;minimized_on&quot;:&quot;tablet&quot;,&quot;hierarchical_view&quot;:&quot;yes&quot;,&quot;min_height&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;size&quot;:&quot;&quot;,&quot;sizes&quot;:[]},&quot;min_height_tablet&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;size&quot;:&quot;&quot;,&quot;sizes&quot;:[]},&quot;min_height_mobile&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;size&quot;:&quot;&quot;,&quot;sizes&quot;:[]}}\" data-widget_type=\"table-of-contents.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-toc__header\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-toc__header-title\">\n\t\t\t\tTable of Contents\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-toc__toggle-button elementor-toc__toggle-button--expand\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-controls=\"elementor-toc__3ba95c8a\" aria-expanded=\"true\" aria-label=\"Abrir la tabla de contenidos\"><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-chevron-down\" viewBox=\"0 0 448 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M207.029 381.476L12.686 187.132c-9.373-9.373-9.373-24.569 0-33.941l22.667-22.667c9.357-9.357 24.522-9.375 33.901-.04L224 284.505l154.745-154.021c9.379-9.335 24.544-9.317 33.901.04l22.667 22.667c9.373 9.373 9.373 24.569 0 33.941L240.971 381.476c-9.373 9.372-24.569 9.372-33.942 0z\"><\/path><\/svg><\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-toc__toggle-button elementor-toc__toggle-button--collapse\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-controls=\"elementor-toc__3ba95c8a\" aria-expanded=\"true\" aria-label=\"Cerrar la tabla de contenidos\"><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-chevron-up\" viewBox=\"0 0 448 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M240.971 130.524l194.343 194.343c9.373 9.373 9.373 24.569 0 33.941l-22.667 22.667c-9.357 9.357-24.522 9.375-33.901.04L224 227.495 69.255 381.516c-9.379 9.335-24.544 9.317-33.901-.04l-22.667-22.667c-9.373-9.373-9.373-24.569 0-33.941L207.03 130.525c9.372-9.373 24.568-9.373 33.941-.001z\"><\/path><\/svg><\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div id=\"elementor-toc__3ba95c8a\" class=\"elementor-toc__body\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-toc__spinner-container\">\n\t\t\t\t<svg class=\"elementor-toc__spinner eicon-animation-spin e-font-icon-svg e-eicon-loading\" aria-hidden=\"true\" viewBox=\"0 0 1000 1000\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M500 975V858C696 858 858 696 858 500S696 142 500 142 142 304 142 500H25C25 237 238 25 500 25S975 237 975 500 763 975 500 975Z\"><\/path><\/svg>\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\n<h2>\u00bfCu\u00e1nto tiempo tengo para reportar una lesi\u00f3n de trabajo en Lakeland, Florida?<\/h2>\n<p>En Florida, las leyes de compensaci\u00f3n de trabajadores requieren que usted informe de su lesi\u00f3n a su empleador dentro de los 30 d\u00edas de su lesi\u00f3n. Si usted tiene una enfermedad que su m\u00e9dico ha diagnosticado como causada por ciertas condiciones en su trabajo, entonces usted necesita reportar esto a su empleador dentro de los 30 d\u00edas de su diagn\u00f3stico.<\/p>\n<p>Si lo comunica fuera de plazo, su solicitud puede ser denegada. Aunque la ley le concede un plazo aproximado de un mes, le conviene informar a su empresa tan pronto como pueda.<\/p>\n<p>No hay ninguna ventaja en retrasar su informe. Un retraso podr\u00eda incluso dar la impresi\u00f3n equivocada a su empresario de que el asunto no es urgente.<\/p>\n<p>El hecho es que, por su propia salud y seguridad, usted debe reportar su lesi\u00f3n relacionada con el trabajo Lakeland, FL tan pronto como sea posible para que pueda obtener el tratamiento m\u00e9dico adecuado cubierto por el seguro de su empleador.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/floridalawyers360.com\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/lakeland-report-work-injury1-copy.webp\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-3237\" src=\"https:\/\/floridalawyers360.com\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/lakeland-report-work-injury1-copy.webp\" alt=\"Reporting a work injury in Lakeland\" width=\"500\" height=\"334\" srcset=\"https:\/\/floridalawyers360.com\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/lakeland-report-work-injury1-copy.webp 500w, https:\/\/floridalawyers360.com\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/lakeland-report-work-injury1-copy-300x200.webp 300w\" sizes=\"(max-width: 500px) 100vw, 500px\" \/><\/a><\/p>\n<h2>\u00bfA qu\u00e9 personas debo informar de un accidente laboral?<\/h2>\n<p>En caso de urgencia m\u00e9dica, las primeras personas con las que debe ponerse en contacto son los servicios m\u00e9dicos de urgencias, que pueden acudir y prestar atenci\u00f3n m\u00e9dica inmediata a sus lesiones. En caso de lesiones no urgentes, debe informar a su supervisor o jefe.<\/p>\n<p>Ellos deben tomar nota de toda la informaci\u00f3n sobre c\u00f3mo se produjeron las lesiones e informar de ello a la compa\u00f1\u00eda de seguros. Tu empresa tambi\u00e9n debe informarte de d\u00f3nde debes acudir para recibir tratamiento m\u00e9dico por tus lesiones.<\/p>\n<p>Si quieres que te cubran los gastos m\u00e9dicos, debes acudir a un m\u00e9dico autorizado por la empresa, no a tu propio m\u00e9dico.<\/p>\n<p>Su empresa ya deber\u00eda haber colocado en un lugar visible de su lugar de trabajo carteles que indiquen a los trabajadores qui\u00e9n es la compa\u00f1\u00eda de seguros y a d\u00f3nde deben llamar para comunicar una lesi\u00f3n o accidente. Suele denominarse \u00abcartel del brazo roto\u00bb.<\/p>\n<h2>\u00bfCu\u00e1les son las responsabilidades del empresario tras una lesi\u00f3n laboral?<\/h2>\n<p>Como ya hemos dicho, su empresario tiene que comunicar sus lesiones a la compa\u00f1\u00eda de seguros. Esto debe hacerse en un plazo de siete d\u00edas a partir del d\u00eda en que usted dio parte.<\/p>\n<p>Usted tambi\u00e9n recibir\u00e1 una copia del parte de lesiones. Su empresa tambi\u00e9n debe informarle de qu\u00e9 m\u00e9dicos est\u00e1n autorizados a tratar sus lesiones si el tratamiento va a estar cubierto por la indemnizaci\u00f3n por accidente de trabajo.<\/p>\n<p>Si no puede trabajar debido a sus lesiones, su empresario debe mantenerse en contacto con usted y con la compa\u00f1\u00eda de seguros hasta que est\u00e9 preparado para volver al trabajo. Si su m\u00e9dico le permite volver al trabajo, pero con restricciones, su empresario tiene que obtener esa informaci\u00f3n.<\/p>\n<p>La empresa mantendr\u00e1 una conversaci\u00f3n con usted sobre cu\u00e1ndo puede reincorporarse al trabajo, si sus responsabilidades laborales habituales o su horario de trabajo se modificar\u00e1n en funci\u00f3n de las \u00f3rdenes del m\u00e9dico y todo lo que sea necesario cambiar o adaptar. Su empresa transmitir\u00e1 esta informaci\u00f3n a la compa\u00f1\u00eda de seguros.<\/p>\n<p>Si se prev\u00e9 que su ausencia del trabajo ser\u00e1 superior a siete d\u00edas, su empresario facilitar\u00e1 la informaci\u00f3n sobre su salario a la compa\u00f1\u00eda de seguros en un plazo de 14 d\u00edas a partir del parte de lesiones.<\/p>\n<p>Su empresario conserva los registros de todas las lesiones sufridas en el lugar de trabajo durante 2,5 a\u00f1os.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/floridalawyers360.com\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/lakeland-report-work-injury2-copy.webp\"><img decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-3236\" src=\"https:\/\/floridalawyers360.com\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/lakeland-report-work-injury2-copy.webp\" alt=\"Report a work injury as soon as it happens\" width=\"500\" height=\"334\" srcset=\"https:\/\/floridalawyers360.com\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/lakeland-report-work-injury2-copy.webp 500w, https:\/\/floridalawyers360.com\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/lakeland-report-work-injury2-copy-300x200.webp 300w\" sizes=\"(max-width: 500px) 100vw, 500px\" \/><\/a><\/p>\n<h2>\u00bfCu\u00e1les son las responsabilidades del trabajador tras una lesi\u00f3n laboral?<\/h2>\n<p>Como trabajador lesionado, debe tener en cuenta algunas de sus responsabilidades en el proceso de reclamaci\u00f3n. Al hacer su informe, si hab\u00eda otros empleados alrededor que vieron lo que pas\u00f3, y usted considera que son testigos fiables, proporcione sus nombres en el informe.<\/p>\n<p>Despu\u00e9s de informar verbalmente a su supervisor, es buena idea enviar un correo electr\u00f3nico con la misma informaci\u00f3n como documentaci\u00f3n adicional de lo sucedido. Aseg\u00farate de recibir tratamiento s\u00f3lo de un m\u00e9dico autorizado por la empresa o la compa\u00f1\u00eda de seguros.<\/p>\n<p>Durante su recuperaci\u00f3n, mantenga a su empresa informada de sus progresos. Si puede volver al trabajo pero necesita adaptaciones, documente muy claramente cada solicitud.<\/p>\n<h2>Ll\u00e1menos Hoy Cuando Reporte una Lesi\u00f3n de Trabajo en Lakeland, FL<\/h2>\n<p>Siempre es la esperanza de todos que cualquier reclamo de compensaci\u00f3n de trabajadores se desarrolle sin problemas. Sin embargo, a veces las cosas pueden impedir el progreso de la reclamaci\u00f3n.<\/p>\n<p>Ya sea que el empleador est\u00e1 empujando hacia atr\u00e1s en la reclamaci\u00f3n o la compa\u00f1\u00eda de seguros no est\u00e1 cubriendo ciertas cosas que usted siente que deben ser cubiertos, esto puede hacer que la reclamaci\u00f3n sea m\u00e1s complicada.<\/p>\n<p>Intente entablar una conversaci\u00f3n con su empleador si hay aspectos que son objeto de disputa y vea si estas cuestiones pueden resolverse. Si ha intentado negociar de buena fe pero no est\u00e1 satisfecho con el resultado y desea asesoramiento jur\u00eddico sobre su reclamaci\u00f3n, ll\u00e1menos para una consulta.<\/p>\n<p>Podemos evaluar su caso y aconsejarle los siguientes pasos. Tambi\u00e9n podemos representarle en todas las comunicaciones con su empleador o su compa\u00f1\u00eda de seguros.<\/p>\n<p>Nuestros abogados en la Florida Abogados 360 en Lakeland, FL, han representado a muchos trabajadores lesionados con sus reclamaciones. Perm\u00edtanos ayudarle a obtener todos los beneficios a los que tiene derecho mientras se concentra en su recuperaci\u00f3n, llam\u00e1ndonos hoy al <a href=\"tel:+19544487355\"><i class=\"fa fa-phone-alt\"><\/i>954-448-7355<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Las lesiones en el trabajo son muy frecuentes. Los accidentes pueden ocurrir en cualquier momento, incluso cuando se han tomado precauciones razonables. A veces los empleados desarrollan s\u00edntomas de salud inexplicables que en \u00faltima instancia est\u00e1n relacionados con las condiciones ambientales en el lugar de trabajo. 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